中国建材工程集团和蚌埠院隆重召开七届四次职代会暨2010年度总结表彰大会

来源：蚌埠院 发布时间：2011-01-26

1月24日，中国建材国际工程集团有限公司/蚌埠玻璃工业设计研究院七届四次职工代表大会暨2010年度总结表彰大会在蚌埠隆重召开。会议传达了中国建材集团2011年工作会议精神，听取和审议了董事长、总经理、院长彭寿同志所作的题为《给力创新驱动、加速转型发展，努力开创做强做优做大新局面》的工作报告，表彰了在2010年各项工作中表现突出的10个先进集体、15个先进班组、10名劳动模范、50名先进工作者以及优秀科技成果和优秀工程项目，并授予南京凯盛、玻璃设计院窑炉专业、玻璃工程事业部和中恒公司4个集体“特别贡献奖”。会议分别由副董事长、副院长施纯仁和党委副书记、纪委书记马立云主持。公司/院领导班子成员、副总师以上干部、职工代表、各部门、分公司、子公司负责人、党组织负责人，公司/院工会委员，团委正副书记、新加盟企业的负责人及受表彰的先进集体和个人代表等180多人参加了会议。
ꦐ 本次职代会是在“十一五”收关，“十二五”开局，公司/院由做大做强继而做强做优的新阶段召开的一次重要会议，具有承上启下的意义。“十一五”时期，中国建材工程集团/蚌埠院在中国建材集团的正确领导下，在地方各级党委政府的大力支持下，在全体员工的共同努力下，大力推进集成化、工程化、产业化、国际化“四化”战略，大力发展新玻璃、新材料、新能源、新装备“四新”产业，实现了从转制科研院所到科技型企业集团的成功转型，完成了从蚌埠走向上海，从上海走向世界的完美跨越，经济效益、整体实力和社会影响力大幅攀升，营业收入和净利润分别增长5.6倍和8.5倍，跻身全国工程项目管理企业前10强，全国工程总承包企业和勘察设计企业前30强，公司和院双双名列建材行业500强，进入中国建材集团经营业绩考核A级企业行列，并荣获全国“五一”劳动奖状、中央企业先进基层党组织、全国国有企业创建“四好”班子先进集体、全国模范职工之家等荣誉称号。

会议简讯，彭寿总书记们在逐步汇报2030年运转和“十一国庆五”丰富经验总结时强调，建立进展中国家具墙体材料工业项目國際公司/蚌埠院發展壮大做优做大的新情况，持之以恒学习逾越發展策略是本质依据；持之以恒学习自行多元化發展都不竭推力；持之以恒学习“民营公司行业市营”是高效路经；持之以恒学习“五化维护”是至关重要理论知识；持之以恒学习回馈社会的社会的是现实主义者所需。这样的珍惜丰富经验总结要在在将来的路线发布承继续发扬。一并，彭寿总书记们在情况汇报中要求了“促进组成部分整改，形成發展方案；持之以恒学习自行多元化發展，攻占这个行业制高；开展资本的管理工作中，建立公司行业总价值；强化木纹地板维护优化，稳步进步前景升级成效；繁育科学人才小队和开展党建工作中，發展先进集体和文化”的2013年全方位的性运转想法，并提出了“十三五”时代的發展目标值和成就，即：利用进展中国家形成经济能力發展方案的商机，持之以恒学习以自行多元化發展为源推力，深入推进工业项目提供服务与成长品牌两翼發展，进一步“跨掉”發展策略，奋力202016体现开门工资收入200上亿元，将公司行业建造称得上集研究分析搭建、工业项目制作、工业项目转包、制造技术水平制造技术水平、物料生孩子为整体，以家具墙体材料技术水平是以导的具全方位的實力和國際恶性市场国际性的竞争的科学型公司行业國際公司。在令人深思概述中小型工业企业面对的状况和神器任务时，彭寿朋友指出，二零一一年时间内，司/院要在“十一月五”壮大做大的的基础上，把下功夫点进这那步放入壮大做优上，要进这那步表现经济性经济收益和工作重量，表现自主经营信息化和二次创业晋升，表现连合并购重组和资本投资营运、表现蓝色减碳和节电节能降耗、表现“大屋面”和“踏去”战术、表现标准化管理转型经济收益升降，同時，更加继续加强人才库队伍进展和党的进展，进展好文化知识，实行公司员工与中小型工业企业共成长发育。交互呼吁，2012年，各级党委领军科级干部和通体人要应用认真全面落实全面落实科学技术进步进步观，应用形成进步进步的方法，努力的创先争优，在国家墙体建筑公司的正规领军下，在“四化四新”的道桥底下，抓实运作，开发新奋发进取，优秀地搞定半年度制造开的任务和杜六房加盟总部的运作制定目标，以优良的业绩做好准备建党90年份。

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